当社のサービスを選ぶ理由
230名を超える専門スタッフが、あらゆる工程においてプロフェッショナルな業務支援体制を整えております。また、現場管理者や通訳など360名以上のサポートスタッフを各拠点に配置。事業者様に寄り添ったきめ細やかなコンサルティングとサービスを提供し、お客様のビジネスの円滑かつ持続的な成長を強力にバックアップいたします。
ザ・ファーストのコンセプトとポリシーに基づき、計画的な手続きに焦点を当てます。 作業の各ステップで確実にサポートし、 顧客の事業運営を促進、外国人労働者を計画通りに迅速に雇用提供、随時確認も可能にします。構造化された方法によって生産能力を計画でき、事業主や外国人労働者の各種手続きの負担を軽減します。ザ・ファーストには専門家チームを通じて、最大限のケアとサービスを提供する準備が整っています。
プロフェッショナルなチームが、迅速かつ柔軟に対応いたします。お客様のあらゆるニーズを大切にし、スピード感を持って継続的な成果を生み出します。
保証：契約期間中の外国人労働者のケアを保証します。
企画：全ての手段を明確的に計画し、期限内に正確に実行します。
全てのエリアにサービスを提供します。
それぞれの国境検問所に外国人労働者の管理事務所があり、体系的な管理の下で行われています。
研修コース修了証明書
「イサラ・インスティテュート発行：
倫理的リクルートメント課程修了証」
倫理的リクルートメント課程修了証」
「ILO基準準拠 Fair Fish プロジェクト：
責任ある雇用課程 修了証」
責任ある雇用課程 修了証」
事務スタッフを高度に訓練します。
コース：RBA（責任あるビジネス同盟）行動規範および腐敗防止法遵守
コース: 外国人労働者の輸入に関する王令
コース: Mindsetを調整してGrowth Mindsetを作り、
仕事の効率を高めます
仕事の効率を高めます
トレーニングテーマ：イスラ研究所による倫理的で差別のない労働者採用
トレーニングテーマ：Plan International Thailandによる国際基準（ILO）
のFAIR FISHプロジェクトの責任ある労働者採用
トレーニングテーマ：Plan International Thailandによる国際基準（ILO）
のFAIR FISHプロジェクトの責任ある労働者採用
コース：コミュニケーションスキル向上研修 ～リーダーシップ、プロフェッショナルなイメージ構築と業務効率化～ 工場勤務の管理職、および通訳スタッフ（対応言語：タイ語、中国語、ミャンマー語、カンボジア語、ラオス語）
コース：コミュニケーションスキル向上研修 ～リーダーシップ、プロフェッショナルなイメージ構築と業務効率化～ 工場勤務の管理職、および通訳スタッフ（対応言語：タイ語、中国語、ミャンマー語、カンボジア語、ラオス語）
取締役社長
「経営方針」
外国人を利用したい雇用主に最も便利で、最も快適で、最速で、
時間厳守された、書類不備のない、合法なサービスを提供します。
雇用主が当社のサービスを効率的に利用でき、信頼できるよう、
当社は組織開発を継続的に行っています。
営業部
「積極的なマーケティング、カスタマーサービス、アフターサービスに焦点を当てます。マーケティング効率を高めます。」
顧客の要求に従ってサービスを提供する。
顧客ニーズに応えるサービス体制の整備。
顧客への支援の提供。
外国人労働者についての面倒をみたり、相談にのります。
経理部
書類部門
合法的な外国人労働者書類の手続きを行います
書類送受領官
国際関連チーム
雇用主への優れたサービスを提供する管理体制
外国人を国内で就労させる企業 ザ・ファースト・グッドマン・グループ株式会社
合法人材で雇用主と従業員が共に安心でき、
外国人労働者を気軽に利用できます
雇用主の仕事は当社の仕事と同じであり、雇用主と労働者の両方に本当の満足をもたらすことができます
